体育赛事经费管理办法解读_体育赛事经费管理办法解读最新

       好久不见了，今天我想和大家探讨一下关于“体育赛事经费管理办法解读”的话题。如果你对这个领域还不太了解，那么这篇文章就是为你准备的，让我们一起来学习一下吧。

1.国有公司举办体育赛事哪里列支

2.山东省中小学体育经费标准

3.国家体委直属事业单位“预算包干”管理办法

4.如何解决竞技体育经费不足的问题

5.羽毛球场管理需要注意什么

6.某基层工会开展职工体育比赛活动其费用应在什么科目核算

国有公司举办体育赛事哪里列支

       国有公司举办体育赛事列支的经费来源应该是企业自有资金。这是因为，体育赛事是一项商业性质的活动，需要企业自身承担风险和责任，不应该依赖政府财政补贴。企业可以通过赞助商、门票销售、广告宣传等方式筹集经费，支持体育赛事的组织和举办。同时，企业在举办体育赛事时，也需要遵守相关的法律法规和行业规范，确保活动的合法性和安全性，维护企业形象和社会责任。

山东省中小学体育经费标准

       第一条　为了规范体育经营活动，维护消费者的合法权益，促进体育产业的发展，根据相关法律、法规，结合本市实际，制定本条例。第二条　本市行政区域内的体育经营活动及其管理适用本条例。第三条　本条例所称的体育经营活动是指以营利为目的的下列经营活动：

       （一）以体育项目为内容的体育竞赛、表演、健身、康复、娱乐和技术培训；

       （二）体育**、广告、商业赞助、信息咨询和经纪；

       （三）体育场馆和其他体育专营活动场所的经营活动；

       （四）使用体育组织名义、体育专用标志等进行的经营活动；

       （五）其他体育经营活动。

       前款所指体育项目分为高危险性体育项目和一般性体育项目。

       高危险性体育项目是指国家公布的高危险性体育项目目录中的项目。

       一般性体育项目是指除高危险性体育项目以外的其他体育项目，具体范围由市体育主管部门公布。第四条　市及区（市）县体育主管部门按照职责分工，负责体育经营活动的管理工作。

       市及区（市）县人民政府有关部门按照各自职责，做好体育经营活动管理的相关工作。

       具有行政管理职能的市人民政府派出机关根据授权，负责区域内体育经营活动的管理工作。第五条　鼓励公民、法人和其他组织依法从事体育经营活动。

       鼓励和支持经营者开展全民健身活动和培养优秀体育人才，对取得显著成绩的经营者给予表彰和奖励。第六条　经营高危险性体育项目，应当具备下列条件：

       （一）相关体育设施符合国家标准；

       （二）具有达到规定数量、取得国家职业资格证书的社会体育指导人员和救助人员；

       （三）具有安全生产岗位责任制、安全操作规程、突发事件应急预案、体育设施、设备、器材安全检查制度等安全保障制度和措施；

       （四）法律、法规规定的其他条件。第七条　企业、个体工商户经营高危险性体育项目的，应当在市场监督管理部门依法办理相关登记手续后，向县级以上人民政府体育主管部门申请行政许可。

       许可证不得涂改、出租、出借、买卖。

       许可证载明事项发生变更的，经营者应当向作出行政许可决定的体育主管部门申请办理变更手续。

       许可证到期后需要继续经营的，经营者应当提前三十日到作出行政许可决定的体育主管部门申请办理续期手续。第八条　申请经营高危险性体育项目，应当提交下列材料：

       （一）申请书。申请书应当包括申请人的名称、住所，拟经营的高危险性体育项目；

       （二）体育设施符合相关国家标准的说明材料；

       （三）体育场所的所有权或使用权证明；

       （四）社会体育指导人员、救助人员的职业资格证明；

       （五）安全保障制度和措施。第九条　举办体育竞赛和体育表演应当符合下列条件：

       （一）能够独立承担民事责任；

       （二）有体育竞赛和体育表演的规程、组织实施方案；

       （三）配备的组织机构、管理人员和专业技术人员与体育竞赛和体育表演的规模、内容相适应；

       （四）有与体育竞赛和体育表演规模相适应的经费；

       （五）场所、设施、器材等与体育竞赛和体育表演的规模、内容相适应；

       （六）法律、法规规定的其他条件。

       经营者变更体育竞赛和体育表演内容、时间、场地等事项，应当依法到有关部门重新办理手续。第十条　在本市举办冠以行政区域名称或者同义名称的各类经营性综合运动会、单项体育竞赛和面向社会的其他体育竞赛，应当按照法律、法规的规定办理相关手续。第十一条　从事体育**、广告、商业赞助、信息咨询和经纪等体育经营活动，应当按照法律、法规的规定办理相关手续。第十二条　体育活动的名称、徽记、旗帜及吉祥物等标志按照国家有关规定予以保护。

       利用上述标志从事体育经营活动的，应当征得权利人同意。第十三条　经营者应当按照规定配备和使用相应的设施、设备、器材，并及时做好维护保养，保证其能够安全、正常使用。

       经营者对可能危及消费者人身安全的体育项目，应当就器材使用方式、安全要求等作出说明，设立醒目的警示标志，并采取相应的防范措施。第十四条　经营者对参加体育活动的未成年人、老年人、残疾人，应当给予指导和保护。

       体育项目对消费者年龄、健康等状况有特殊要求的，经营者应当事先告知消费者；对不符合要求的消费者，经营者不得准许其参与相关体育活动。

国家体委直属事业单位“预算包干”管理办法

       山东省中小学体育经费标准为3-10万。山东省教育厅、山东省财政厅联合印发了《山东省基础教育教学改革项目及经费管理暂行办法》（鲁教基发〔2019〕3号，以下简称《暂行办法》），现就有关内容解读如下。项目一经立项，给予3-10万元左右经费支持。项目资助经费实行一次核定、单独核算、专款专用、一次性拨付。

如何解决竞技体育经费不足的问题

       第一条 为了加强对体育事业单位的财务管理，提高资金的使用效益，促进体育事业的发展，根据财政部（92）财文字第745号《社会文教事业单位全额预算管理单位财务管理办法》、（92）财文字第746号《社会文教事业单位差额预算管理单位财务管理办法》、（92）财文字第747号《社会文教事业单位自收自支管理单位财务管理办法）制定本办法。第二条 国家体委根据各直属事业单位的综合情况，分别确定适用全额预算管理、差额预算管理和自收自支管理的预算管理形式。

       （一）全额预算管理单位是指没有稳定的经常性收入或收入较少（一般占单位经常性支出的百分之三十（不含）以下），各项支出全部或主要由国家预算拨款供应的单位。

       （二）差额预算管理单位是指有一定数量的稳定的经常性收入（一般占单位经常性支出百分之三十（含）以上），但不足以解决本单位的经常性支出，支大于收的差额需国家预算拨款补助的单位。

       （三）自收自支管理单位是指有稳定的经常性收入，可以抵补本单位的经常性支出，但尚未具备企业管理条件的预算单位。实行自收自支管理的单位，仍属预算内事业单位，其职工的工资、福利、奖励均执行国家对事业单位的有关规定。第三条 各事业单位的正常经费实行预算包干办法。离退休人员的经费按实编列预算，不列入包干范围（不包括收大于支的差额补助单位和自收自支单位）。各专项资金也不列入包干范围。第四条 预算包干采用以下主要方式：

       （一）核定基数，比例递增。主要适用于事业任务重；没有收入或收入极少的全额预算管理单位。根据单位的性质、事业发展计划和财力的可能核定单位的经费递增比例，每年视国家财力适当增拨包干经费，年终结余留归单位，结转下年继续使用、包干结余经费的50％为事业发展基金；25％为职工奖励基金；25％为集体福利基金。年终预算包干结余免征能源交通重点建设基金和预算调节基金（以下简称“两金”）。

       （二）包死基数，一定三年。主要适用于收入比较稳定的全额预算管理单位、对核定的包干基数三年不变。单位增收减去．不减拨包干经费，减收增支，不增拨包干经费，年终结余留归单位，结转下年继续使用、包干结余经费的50％为事业发展基金；25％为职工奖励基金；25％为职工福利基金、年终预算包干结余免征“两金”

       （三）包死补助基数，一定三年。主要适用于支大于收的差额预算管理单位，对核定的补助基数三年不变。单位增收减支 不减拨包干经费，减收增支，不增拨包干经费，并从收入中提取2％建立医疗基金，按照公费医疗制度有关规定、用于职工公费医疗开支；提取10％建立修购基金，用于设备、仪器的修理和更新．改项基金要专项管理，不能挪用于其他开支。年终结余留归单位，结转下年继续使用。包干结余经费的40％为事业发展基金；30％为职工奖励基金；25%为职工福利基金；5％为周转（流动）基金。年终预算包干结余提取的事业发展基金、周转（流动）基金，从收入中提取的医疗基金、修购基金，免征“两金”，提取的职工福利基金、职工奖励基金，照章交纳“两金”。

       （四）全年收大于支的自收自支单位，从收入中提取2％建立医疗基金，按照公费医疗制度有关规定．用于职工公费医疗开支；提取10％建立修购折旧基金，用于设备、仪器的修理和更新，该项基金要专项管理，不得挪用于其他开支。年终结余的10％上交国家体委，用于补充体育事业费；30％为事业发展基金；35％为职工奖励基金；20％为职工福利基金；5％为后备基金。一年终结余提取的事业发展基金、后备基金不从收入中提取的医疗基金、修购折旧基金，以及上交主管部门用于抵补事业的收入，作为抵顶预算拨款，免征“两金”，提取的职工福利基金、职工奖励基金。照章交纳“两金”。

       （五）机关代管的事业单位，暂不实行本办法，职工的奖励和福利按机关标准执行。业务收入也要按国家有关规定纳入预算管理，抵顶事业支出。第五条 预算包干基数的核算根据事业发展需要和财力的可能及各单位的不同情况，以及前两年的包干基数和预算执行情况，剔除一次性费用和不合理因素后，分别确定各单位的预算包干基数。第六条 预算包干结余的计算采用以下办法：

       〔一）全额预算单位包干结余＝本年拨入正常经费数＋本年抵支收入数－本年正常经费银行支出数－本年抵支收入安排的经费支出数。

       （二）差额预算单位收支结余＝本年差额预算拨款＋本年各项收入数－本年各项支出数。

       （三）自收自支预算单位收支结余＝本年各项收入数－本年各项支出数。

羽毛球场管理需要注意什么

       1、学校预算：学校可以将一定的经费用于体育竞赛，这部分经费通常由学校领导和财务部门进行预算和管理。

       2、政府拨款：政府会对学校进行一定的拨款，其中一部分可以用于体育竞赛。

       3、赞助商赞助：学校可以通过与企业合作，获得一定的赞助经费，用于体育竞赛。

某基层工会开展职工体育比赛活动其费用应在什么科目核算

       第一章　 总 则

       第一条 为加强xx羽毛球协会的财务管理工作，规范其经费管理行为，制定本办法。

       第二条 本协会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业发展，不得在会员中分配。本协会的资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。

       第三条 本协会对经费采取统一管理、合理使用、手续规范的管理原则，保证会计资料合法、真实、准确、完整。

       第二章 经费的管理

       第四条 本协会的财务管理委托东同体育运动协会代管，协会留存适当备用现金，由主管财务负责管理。经费管理的日常工作，由矿体育运动协会秘书长负责审批，主管财务负责审核。

       第五条 经费的收取。本协会经费来源分为：会费(2006年11月起按160元/人年收取)、捐赠和社会赞助、业务主管单位资助、在核准的业务范围内开展活动或服务的收入、其他合法收入。所收取的经费（包括现金、支票和实物三种形式，）必须及时开具收据、记帐，现金和支票存放到矿体育运动协会，购置的实物 (实物包括活动场地、羽毛球拍、羽毛球鞋、羽毛球用球等) 由主管财务负责存放，任何人不得截留、转移、挪用和公款私存。

       第六条 经费的支取：

       （一）活动费。用主要用于支付活动场租、用球、饮用水以及交通费用。每次集体活动，由当次活动秘书（主管财务指定）预支活动经费并记录当次活动费用；

       （二）比赛费。按照有关规定，协会定期与不定期的举行内部各会员间的比赛（选拔赛、排名赛、

       训练赛、对抗赛）。组织与承办矿羽协与其他协会的羽毛球联谊和竞赛活动。协会组织的不定期羽毛球赛事发生的费用，由主管财务会同赛事有关组织者记录；

       （三）培训费。协会将根据活动的会员参与情况，定期与不定期的请专业羽毛球教练参加协会集体活动，按会员羽毛球水平教授初、中、高级羽毛球技能，协会所请教练费用单独记帐，由当次活动秘书记录；

       （四）其他费用。包括编印、汇集和印发有关羽毛球技术资料和工作通讯等费用。

       第七条 经费的报销和入帐。有关凭证由经手人签字并简单注明用途，由主管财务负责审核，秘书长负责审批。本协会设流水账本、实物账本以及收据，由主管财务负责管理。经费的收取、支取和报销由主管财务负责登记，每月（或每季度）统一到矿体育运动协会结帐。

       xx羽毛球协会组织机构和功能（讨论稿）

       根据协会的主要活动内容及形式和进行各项活动的需要，我们大致规划协会的理事会组成结构和具体功能

       如下：

       会长：

       职能：1 组织协会理事会会议; 2 协会的外联工作; 3 统筹协会各部门工作。

       队长：

       职能：1 协会会员培训和考核。2 带领代表队参加各种比赛。

       秘书长：

       职能：1、配合会长做好各个部门的协调工作。2、管理日常事务，审批各部门工作计划、报告并组织实施。

       宣传部部长：

       职能:1 协会会员的招收、考勤。2 协会的对外宣传和通知。3 其他网络宣传等工作。

       后勤部长：

       职能：1 训练场地的管理、维护。2 协会各种必需品的购买和管理。3 其他一切后勤工作。

       财务部长：

       职能：1、管理协会所有经费。2、经会长批准，向各部拨划经费。3、监督协会其他部门经费使用。4、每月定期公布帐目。5、定期接受矿财务审计。

       内外联部部长：

       职能：1 及时做好内部和外部的通联工作。2 广泛联系外部社会，争取赞助经费。3 联系外单位羽毛球队。

       技术部部长：

       职能：1 负责技术培训及编制训练计划。2 收集羽毛球新技术资料和整理工作，为羽毛球协会提供必要的技术保障。

       说明：

       1 各部门在会长领导下开展工作，实行部长负责制。

       2 由于协会刚刚成立，因此部门的设立可能不完全合理，根据会员报名情况，有待于在工作中进一步完善。

       协会理事会办事处：

       协会联系电话：

       "xx职工活动室"羽毛球场馆管理办法(讨论稿) 经xx矿业公司批准："xx职工活动室"作为羽毛球协会专用场地，羽毛球协会拥有对该场地的管理权。为了羽毛球协会训练与活动的顺利进行以及羽毛球运动在矿内的推广，现将羽毛球场地管理办法公布如下：

       一、羽毛球场的调配：

       1 每周一、三、五是羽毛球协会会员、队员固定训练时间。非羽毛球协会会员在该时间段内不得占用场地，影响训练。(羽毛球协会会员会费:160.00元/人年,橱柜租金:40.00元)

       2 每周二、四、六、日，是羽毛球协会会员自由活动时间，非羽毛球协会人员亦可按规定进场打球，但要服从值班人员调配。

       调配方案为: 1号3号场地为会员场地, 2号4号场地为对外收费场地。

       3 场地优先权秩序为: 正式会员 场租客户 普通爱好者。

       会员优先权秩序为: 普通爱好者 二线队员 一线队员。

       场租费暂定为: 内部:3.00元/小时/片场/双打, 2.00元/小时/片场/单打。

       外地:8.00元/小时/片场/双打, 5.00元/小时/片场/单打。

       (注: 订购场地打球,控制时间单位为1小时.不得连订。)

       4 凡有外单位借用场地进行比赛的，必须提前一周时间与羽毛球协会联系,并须经同意按规定交纳场租费,单位包场价为:80.00元/小时。

       5 羽毛球活动开放时间: 每天15:30 20:30结束。

       二、羽毛球场的安全与卫生：

       6 球场每天的清洁工作由羽毛球协会安排的固定值班人员负责，值班人员有权制止或处罚任何影响羽毛球场地卫生和安全的行为。

       7 到羽毛球球场进行比赛或观摩比赛，必须遵守场内各类管理制度,均有义务维持场地的清洁，不得乱扔废球、杂物或随地吐痰等。

       8 羽毛球协会会员进场活动须将<<会员证>>交值班员保管,值班员应认真填写"登记表"并在会员离场时办理签名及退证工作。

       三、羽毛球场器材的维护：

       9 到羽毛球场打球的人员必须爱护球场的器材，对器材造成损坏的必须给予赔偿。

       10 场地打球必须穿戴运动球鞋或光脚,严禁穿戴其他鞋类进入场地打球,一经发现必须制止其活动并处以罚款20元 (场地打球是指馆内绿色片块)。

       11 常规活动情况下,任何单位和个人,不得在场内进行其他球类活动。

       12 未经羽毛球协会容许,任何人不得在场内进行商业经营性活动。

       四、管理办法的实施.：2006年11月8日

       13本办法自公布日起生效。

关于总工会工会组织开展体育活动可以发奖金吗

       1、作为职工的一种福利费用。

       借：应付职工薪酬——职工福利费。

       贷：银行存款。

       2、作为工会开展的一项会员集体活动，列入工会的支出账中。

       借：职工活动支出——其他活动支出。

       贷：银行存款。

       1、作为职工福利费处理的情况。

       (1)所得税法规定，企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予税前扣除。

       (2)企业计提职工福利费时，按职工提供服务的受益对象计入有关成本费用科目，并确认应付职工薪酬。

       借：生产成本、制造费用、管理费用、销售费用等。

       贷：应付职工薪酬——职工福利费。

       (3)使用时分录如上所述。

       2、作为工会经费支出的情况。

       (1)所得税法规定，企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分，准予扣除。

       (2)工会经费也是职工薪酬的一部分。

       借：生产成本、制造费用、管理费用、销售费用等。

       贷：应付职工薪酬——工会会费。

       (3)将工会经费拨交工会。

       借：应付职工薪酬——工会会费。

       贷：银行存款。

       (4)《工会会计制度》设置了第501号“职工活动支出”科目核算工会为会员及其他职工开展教育、文体、宣传等活动发生的支出。

       基层工会组织会员开展集体活动及会员特殊困难补助的费用，列入本科目核算。本单位员工聚餐可作为工会组织的集体活动列入支出。支出时的分录如上所述。

       《工会法》第四十二条规定：“工会经费主要用于为职工服务和工会活动。经费使用的具体办法由中华全国总工会制定。”这一规定，为工会经费的正确合理使用提供了依据。

       可以对职工教育活动中的优秀学员（包括自学）给予奖励。

       根据《中华全国总工会关于加强基层工会经费收支管理的通知》文件，共有三处可以发放奖励的地方。

       一、可以对职工教育活动中的优秀学员（包括自学）给予奖励。

       二、文艺会演、体育比赛及奖励费；

       三、 评选表彰优秀工会干部和积极分子的奖励；以物质奖励为辅，以精神奖励为主。奖励的标准按上级工会规定的标准执行。上级工会无标准时，可以根据总工办，在不违反国家法规政策的前提制定标准并通过会员代表大会审议 通过后执行。

       工会经费主要用于为职工服务和工会活动。经费使用的具体办法由中华全国总工会制定。

扩展资料：

       会经费的来源:

       （一）工会会员缴纳的会费；

       （二）建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费；

       （三）工会所属的企业、事业单位上缴的收入；

       （四）人民政府的补助；

       （五）其他收入。

       前款第二项规定的企业、事业单位拨缴的经费在税前列支。

       工会经费主要用于为职工服务和工会活动。经费使用的具体办法由中华全国总工会制定。

       百度百科——中华人民共和国工会法

       百度百科——关于加强基层工会经费收支管理的通知

       今天关于“体育赛事经费管理办法解读”的讨论就到这里了。希望通过今天的讲解，您能对这个主题有更深入的理解。如果您有任何问题或需要进一步的信息，请随时告诉我。我将竭诚为您服务。